Spotkania ze świadomością – sesja 3

Na zdjęciu: troje studentów edycji 26 w „kapeluszach coacha” – gabinet coacha w krakowskiej siedzibie Instytutu Mukoid.

Jak w sposób coachingowy wspierać klienta w budowaniu świadomości? I o co tutaj tak naprawdę chodzi? Sesja trzecia – to już półmetek  cyklu Studiów Zawodowych Coachingu. To jest etap, kiedy dla wielu z nas zaczyna dziać się Magia.

A dla tych, którzy wolą pozostać na bardziej racjonalnych obrotach – zaczynają pojawiać się prawdziwie wyjątkowe rezultaty. Rezultaty, o jakie w coachingu najbardziej chodzi. A więc: zrozumienie, odkrycie, podjęcie przełomowej decyzji, wydobycie istoty, dostrzeżenie tego co najważniejsze, poznanie siebie i swoich potrzeb, uzmysłowienie wartości… To tylko niektóre spośród wielu nazw i zjawisk, jakie w naszym coachingowym żargonie określamy zbiorczą nazwą 'budowanie świadomości’.

Ta sesja niesie  doświadczenia, które dla wielu naszych studentów bywa punktem przełomowym ich coachingowej przygody. Właśnie na tej sesji odkrywacie jak zza „twardych” konturów trenowanych dotąd kompetencji, wyłaniają się jakości bardziej „miękkie” – wartości, emocje, prawdziwa lub poszukiwana tożsamość. Niektórzy z was mówią o misji, inni widzą tutaj duchowość. Poznajecie narzędzia, które pozwalają wam pracować z klientami na głębszych poziomach. Niejednokrotnie pomagać zmagać się z trudnymi przeżyciami, ograniczającymi przekonaniami, lękami, niewiedzą. Odważnie, ale z ogromną dyskrecją i delikatnością wkraczacie w zaklęte rewiry wewnętrznego świata waszych klientów. Oczywiście pod warunkiem, że są na to gotowi i że zechcą skorzystać z waszego zaproszenia.

W trakcie tych zajęć ponownie macie możliwość obserwować sesje coachingowe, prowadzone przez waszego kolejnego coacha – mentora. Może to być Kuba Rozbicki lub Ewa Mukoid, lub jeszcze inna osoba. Gdyż w Instytucie Mukoid poznajecie różnych coachów i różne style coachingu. A także – trenujecie swój własny styl, coaczując się wzajemnie. W ten sposób najlepiej doświadczacie mocy coachingu, niejako na własnej skórze czujecie jak działa. A po skończonych sesjach dostajecie od mentorów i obserwatorów rzetelne feedbacki, które stanowią zarzewie do dyskusji, a następnie są pomostem do dalszego rozwoju.

Budowanie świadomości – to jak gdyby poszerzanie tego świata, który każdy z nas nosi w sobie i w sposób naturalny uważa za jedyny prawdziwy. Budowanie świadomości to z całą pewnością nie jest spektakularnie szybka ścieżka do sukcesu. To raczej refleksyjne zatrzymanie się w drodze, by rozejrzeć się wokół. To wybrana chwila, aby stanąć z boku swojej rutynowej trasy, by przyjrzeć się jej i sobie – innymi oczami, z innego miejsca, w innej perspektywie. To także uważne przyglądanie się temu, co nas otacza – ludziom, ideom, wyzwaniom, pokusom.  Jako coachowie i adepci coachingu mamy no niezwykłe szczęście współuczestniczenia w procesie budowania świadomości.  A jest to taka uprzywilejowana droga, na której dzięki prawdziwym spotkaniom z innymi ludźmi (akcent stawiam na „prawdziwy” i „innymi”), mamy okazję spotkać siebie – w swojej wyjątkowej prawdzie.

***

Ewa Mukoid

Przeczytaj również:

stadnie_czy_zespoowo_blog
Stadnie czy zespołowo?
Człowiek jest zwierzęciem stadnym, czego dowodem jest, że trudno nam żyć i funkcjonować w pojedynkę. Coraz więcej badań potwierdza, że dla zdrowia tak fizycznego jak psychicznego, samotność jest nawet gorsza niż palenie papierosów. O tragicznych skutkach...
Łzy w gabinecie coacha. Jak reagować na silne emocje klienta zgodnie ze standardami ICF?
Łzy w gabinecie coacha. Jak reagować na silne emocje klienta zgodnie ze standardami ICF?
Co robisz, gdy w trakcie rozmowy o celach biznesowych Twój klient nagle cichnie, a po jego policzku zaczyna płynąć łza? Pierwszy odruch wielu osób to panika: „O rany, zepsułem coś. Przekroczyłem granicę. Co teraz zrobić?”. Często próbujemy wtedy ratować...
Higiena_psychiczna_coacha
Higiena psychiczna coacha. Jak wspierać innych i nie przynosić ich problemów do domu?
Wchodząc w zawód coacha, naturalnie rozwijasz w sobie głęboką uważność, umiejętność słuchania oraz empatię poznawczą (intelektualną), czyli zdolność precyzyjnego, rozumowego pojmowania perspektywy drugiego człowieka. To kluczowe kompetencje, ponieważ przez Twój gabinet (lub ekran komputera) będą przechodzić...
Kiedy cisza na sesji staje się złotem. Jak reagować, gdy klient milczy?
Kiedy cisza na sesji staje się złotem. Jak reagować, gdy klient milczy?
Dla wielu początkujących coachów moment, w którym klient po zadanym pytaniu milknie na kilkadziesiąt sekund, jest najtrudniejszą próbą charakteru. W naszej kulturze cisza w rozmowie bywa krępująca, więc podświadomie próbujemy ją jak najszybciej „zagadać” – doprecyzować pytanie, podpowiedzieć...
CoachLab kompetencji interpersonalnych: Dlaczego prawdziwa zmiana potrzebuje drugiego człowieka?
CoachLab kompetencji interpersonalnych: Dlaczego prawdziwa zmiana potrzebuje drugiego człowieka?
W erze podcastów, e-booków i kursów online mamy nieograniczony dostęp do wiedzy. Możemy przeczytać dziesiątki książek o asertywności, empatii czy budowaniu relacji, a jednak w realnym życiu, w kryzysowym momencie – gdy szef nas krytykuje, a bliska osoba przekracza nasze...
6.-pytania-od-was-_1
Wasze pytania #1: Ile trwa typowy proces, czy coaching online działa i kto odpowiada za sukces?
Ile trwa typowy proces? W coachingu nie ma typowych procesów (ani typowych klientów), każdy jest indywidualny. W Instytucie Mukoid uczymy jak dopasować długość procesu do potrzeb: od szybkich celów operacyjnych po głębokie procesy rozwojowe trwające wiele miesięcy....
5.-Jak-wybrac-kurs-coachingu
Jak wybrać kurs coachingu? 4 kluczowe kryteria, na które musisz zwrócić uwagę
Decyzja o wyborze szkoły coachingu to inwestycja nie tylko finansowa, ale przede wszystkim czasowa. Od tego, gdzie postawisz swoje pierwsze kroki, zależy Twoja etyka pracy, pewność siebie przed klientem oraz uznawalność Twoich kompetencji na rynku. Na co zwrócić uwagę, przeglądając oferty? Oto...
4.-Certyfikat-Instytutu-Mukoid-a-akredytacja-ICF
Certyfikat Instytutu Mukoid a akredytacja ICF – wszystko, co musisz wiedzieć o swojej ścieżce zawodowej
Zapisując się na kurs coachingu w Instytucie Mukoid, wchodzisz na ścieżkę profesjonalizacji. Jednym z najczęstszych pytań, jakie słyszymy od naszych studentów, jest: „Co właściwie daje mi certyfikat Instytutu, a po co mi akredytacja ICF (ACC/PCC)?”. Dziś rozwiewamy te wątpliwości i pokazujemy, jak...
3.-Superwizja-i-feedback__
Superwizja i feedback:  Dwa filary, które odróżnią Cię od „domorosłych” doradców
Planujesz zostać coachem? Przeglądając oferty kursów, na pewno natkniesz się na pojęcia: superwizja i feedback. Choć na początku mogą brzmieć jak kolejna porcja teorii, to właśnie one zdecydują o tym, czy będziesz coachem skutecznym, etycznym i… polecanym...